Tras el estudio de la sentencia del Tribunal Supremo que establece que el personal interino tiene derecho a acceder a la carrera profesional, sin que esté justificado que la Administración la limite exclusivamente a los funcionarios fijos, la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía ha pedido al SAS una reunión de la Mesa Sectorial para extender este derecho a los interinos de la Administración sanitaria andaluza que cumplan los requisitos.
En un escrito dirigido a la Dirección General de Personal del SAS, esta organización sindical considera que en la actual regulación de la carrera profesional en el SAS existe la discriminación que establece el alto tribunal. Con el objeto de evitar la proliferación de demandas individuales en esta materia, CCOO solicita al SAS que, como en casos de pronunciamientos judiciales anteriores, se llegue a un acuerdo de aplicación de la citada sentencia al personal afectado. “Si el SAS hiciera caso a los tribunales y abonara este concepto a su personal interino acabaría con este trato discriminatorio y con la multiplicación de denuncias, tal como ocurrió con el Acuerdo de Estabilización del personal eventual”, sostiene el secretario general de la FSS-CCOO Andalucía, Humberto Muñoz.